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SISTEMA DE OPOSIÇÕES SINDASPI x SESCON GRANDE FLORIANÓPOLIS

CONTRIBUIÇÃO ASSISTENCIAL – CCT SINDASPI x SESCON GRANDE FLORIANÓPOLIS

A Contribuição Assistencial prevista na Cláusula Quinquagésima Oitava da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) Sindaspi x Sescon Grande Florianópolis é destinada ao custeio das atividades sindicais relacionadas à negociação coletiva e à representação dos trabalhadores, especialmente aquelas que resultam na conquista, manutenção e ampliação de direitos previstos nos instrumentos coletivos.

I – SOBRE O SINDICATO

O Sindaspi/SC somos todos nós, trabalhadores e trabalhadoras. O sindicato possui uma diretoria eleita, responsável por executar as decisões e defender os interesses daqueles que representa.

Todos os trabalhadores podem e devem participar das assembleias, apresentar ideias, fazer sugestões e contribuir para o fortalecimento da nossa organização.

Há mais de 37 anos de luta, o Sindaspi/SC representa os trabalhadores e trabalhadoras, defendendo e preservando, de forma incansável, os direitos conquistados pela categoria.

Todas as informações, notícias, negociações e atividades do sindicato são divulgadas regularmente em nosso site:

www.sindaspisc.org.br

II – SOBRE AS CONQUISTAS FINANCEIRAS DO PISO DA CCT 2026/2027
O piso da categoria, um dos maiores do Brasil, passou, a partir de junho de 2026, para R$ 2.259,13, representando um reajuste superior a inflação do período.

Na CCT 2026/2027, conquistamos um reajuste salarial nos pisos de 6,54%, um aumento real de 2,12%.

Esse mesmo percentual de 6,54% também se aplicou no Vale Alimentação e Auxíli Creche.

Mais do que um percentual, esse reajuste representou ganho real para o trabalhador.

Considerando salário, 13º salário e férias, o reajuste representou mais dinheiro no bolso do trabalhador ao longo do ano.

 III – SOBRE A CONTRIBUIÇÃO ASSISTENCIAL
A contribuição assistencial é destinada ao custeio das atividades do sindicato, especialmente aquelas relacionadas à negociação coletiva, representação e defesa dos interesses da categoria.

É importante que cada trabalhador conheça seus direitos e também compreenda a importância de manter uma entidade sindical forte e atuante.

Da Contribuição Assistencial, observe o que os números representam:

Um dia de trabalho pelo piso da categoria: aproximadamente R$ 75,22;
O reajuste de R$ 2.120,75 para R$ 2.259,45 representou um aumento de R$ 138,70 por mês;

Só nos pisos, considerando o décimo terceiro salário, temos R$1.664,40 de dinheiro direto no bolso do trabalhador e da trabalhadora.

Ou seja, mesmo considerando a contriuição financeira do trabalhador para o resultado da negociação, analisando pelo piso o resultado da negociação coletiva não deve ser analisado apenas pelo valor de uma contribuição, mas pelo conjunto de direitos e vantagens conquistados por meio da atuação sindical.

O valor da contribuição deve ser analisado dentro de um contexto maior: quanto o trabalhador recebe e quais direitos são conquistados e preservados por meio da negociação coletiva?

Por isso, convidamos todos os trabalhadores, inclusive aqueles que apresentaram oposição, a conhecer o Sindaspi/SC, visitar nossas sedes e conversar conosco sempre que precisarem de orientação ou auxílio.

O sindicato está à disposição da categoria.

CONHEÇA O QUE O SINDASPI/SC OFERECE
O trabalhador pode contar com:

Atendimento jurídico gratuito;
Orientações sobre direitos trabalhistas;
Participação nas negociações coletivas;
Defesa dos interesses da categoria;
Convênios e benefícios;
Eventos e projetos;
Informações sobre direitos e conquistas da categoria.
Venha conhecer nossa estrutura, nossos projetos e os diversos convênios disponíveis aos trabalhadores.

IV – FILIE-SE E FORTALEÇA SUA CLASSE
Sindicato forte é sindicato com participação dos trabalhadores.

A filiação ao Sindaspi/SC representa uma forma concreta de fortalecer a organização coletiva e ampliar nossa capacidade de negociação e defesa dos direitos da categoria.

Filie-se e fortaleça sua classe!

A ficha de filiação está disponível em:

www.sindaspisc.org.br

O valor da mensalidade corresponde a 1,277% da média do piso da categoria, equivalente a R$ 25,93 mensais.

Além disso, você pode receber notícias e informações do sindicato semanalmente. Basta cadastrar seu e-mail para permanecer informado sobre negociações, direitos, eventos e demais assuntos de interesse da categoria.

E-mail: sindaspisc@sindaspisc.org.br 

V – UMA REFLEXÃO PARA TODOS OS TRABALHADORES
Esperamos que você, trabalhador e trabalhadora, tenha lido com atenção esta mensagem.

Mais do que discutir valores, é importante refletir sobre a força da organização coletiva.

Quando um trabalhador está sozinho, sua capacidade de negociação é limitada. Quando os trabalhadores se organizam, participam e fortalecem sua entidade representativa, aumentam também sua capacidade de conquistar, preservar e ampliar direitos.

Por isso, antes de tomar qualquer decisão, conheça o trabalho do seu sindicato, participe das assembleias, acompanhe as negociações e avalie tudo o que já foi conquistado coletivamente.

Uma entidade sindical enfraquecida significa menos capacidade de negociação e de defesa dos trabalhadores.

Quem ganha quando o sindicato fica mais fraco?

Reflita. Participe. Fortaleça o Sindaspi/SC.

SINDICATO FORTE É TRABALHADOR FORTE!

 

COMO EXERCER O DIREITO DE OPOSIÇÃO

Para exercer seu direito de oposição, o trabalhador deverá acessar o sistema de oposições disponibilizado no site do Sindaspi-SC, observando os prazos e procedimentos previstos no respectivo instrumento coletivo.

Acesse o link abaixo do Instrumento Coletivo que exerce a sua representação:

Link do Sistema de Oposição CCT Sindaspi x Sescon Grande Florianópolis

Conhecer seus direitos é fundamental. Participar das negociações coletivas é fortalecer a representação dos trabalhadores.

Sindaspi-SC – Sindicato dos Trabalhadores em Empresas de Assessoramento, Perícia, Pesquisa e Informações.